Dexia: wanneer krijgen de werknemers informatie?

 
Gisterenavond maakte Dexia een aantal beslissingen van de Raad van Bestuur bekend. De BBTK moet vaststellen dat het daarmee ingaat op een aantal vragen die we door middel van een aangetekende brief overmaakten aan de heren Jean-Luc Dehaene en Pierre Mariani. We vragen ons echter af wanneer de bedienden recht op informatie krijgen.

Brief aan het bestuur

In onze brief, die we eind vorige week verstuurden, gingen we in op de noodzaak om terug te keren naar waar bankieren echt over gaat en op te houden met het creëren van geld via allerlei bancaire spitsvondigheden. Daarbij mag volgens ons het welzijn van de bedienden best opnieuw een rol spelen.
Daarbij is het belangrijk dat er betere en meer open communicatie met de vakbonden plaatsvindt. Wij kunnen een belangrijke rol spelen in het informeren en het geruststellen van het personeel, maar daarvoor is het belangrijk om door de directie geïnformeerd te worden. De BBTK stelt vast dat dit niet de prioriteit van het nieuw duo bestuurders van de bank lijkt te zijn.

Visie op bestaande syndicale onderhandelingen

We stellen ons ook vragen bij de visie van de heren Dehaene en Mariani op de syndicale dossiers waarover onderhandelingen bezig waren. Enkele voorbeelden zijn het loonbeleid, met het nieuwe functieclassificatiesysteem, het nieuwe distributiesysteem en het nieuwe arbeidsreglement.
Wij vragen geen radicale ommezwaai in het beleid van de onderneming, maar wij menen dat de tijd rijp is om opnieuw aan de communicatie met de bedienden en de sociale dialoog te denken.